El Real Sporting de Gijón, la Fundación Robert F. Kennedy Human Rights Spain y la Federación de Empresarias y Directivas de Asturias unen fuerzas en el Molinón para impulsar los derechos humanos desde la educación, el deporte y la empresa
Esta mesa redonda refuerza el compromiso compartido de las tres organizaciones con la educación en valores, la justicia social y la formación de jóvenes comprometidos con el bien común, situando a Asturias como referente en la integración de derechos humanos, empresa y deporte.
El emblemático estadio de El Molinón, casa del Real Sporting de Gijón, acogerá el próximo jueves, 5 de marzo, a las 19:00 horas, una mesa redonda en torno a “Empresa, Educación y Derechos Humanos”, organizada conjuntamente por la Fundación Real Sporting de Gijón, la Federación de Empresarias y Directivas de Asturias (FEDA) y la Fundación Robert F. Kennedy Human Rights Spain. El acto tendrá lugar en la sala de prensa y comenzará con la bienvenida institucional de David Guerra, presidente ejecutivo del Real Sporting de Gijón. La mesa redonda será moderada por Alfonso Rodríguez y contará con la participación de la Dra. María Díaz de la Cebosa, presidenta de la Fundación RFK Human Rights Spain y de CIS University; Begoña Fernández Costales, presidenta de la Federación de Empresarias y Directivas de Asturias; y Laura Kalb de Iraragorri, presidenta honoraria de la Fundación Ganar Sirviendo, entidad a través de la cual se canalizan las actividades de RSC del Grupo Orlegi y de los clubes que lo integran: Guerreros de Corazón, del Club Santos Laguna; Valor Rojinegro, de Atlas de Guadalajara; y Marea Rojiblanca, del Real Sporting de Gijón.
Esta mesa redonda se plantea como una conversación abierta sobre el papel que deben asumir hoy las empresas, las instituciones educativas y el deporte en la defensa activa de los derechos humanos.
A lo largo del encuentro, las ponentes reflexionarán sobre cómo el comercio internacional y la actividad empresarial pueden construirse desde el respeto entre culturas; sobre los desafíos a los que se enfrenta la educación en un contexto marcado por la desinformación, los discursos de odio y la vulnerabilidad de los jóvenes ante las redes sociales; y sobre la enorme capacidad del fútbol para transmitir valores, prevenir conductas discriminatorias y convertir el éxito deportivo en un servicio a la comunidad.
En definitiva, la mesa redonda abordará cómo integrar ética, responsabilidad social y liderazgo en todos los ámbitos —empresa, universidad y club deportivo— para que la defensa de la dignidad humana no sea un discurso, sino una práctica cotidiana que transforme realidades.
La Dra. María Díaz de la Cebosa, presidenta de la Fundación RFK Human Rights Spain, ha destacado la dimensión ética de la iniciativa:
“El deporte tiene la capacidad de inspirar, de unir y de formar carácter. Nuestra misión es formar seres humanos comprometidos con el bien común, no solo profesionales competentes. Cuando un club histórico como el Sporting decide dar este paso, está enviando un mensaje poderoso a toda la sociedad.”
Por su parte, Laura Kalb de Irarragorri, presidenta de la Fundación Ganar Sirviendo, ha subrayado: “Nuestro compromiso, impulsado por Marea Rojiblanca y la Fundación Real Sporting, reafirma en Asturias nuestra apuesta firme por la defensa y promoción activa de los derechos humanos”. Estamos convencidos de que el fútbol es una plataforma con enorme capacidad de influencia social y transformación social y por ello, trabajamos para que cada acción impulse la dignidad de las personas, la igualdad de oportunidades, la no discriminación y el respeto a la diversidad. Este compromiso forma parte del modelo de gestión de Grupo Orlegi y de la visión de Ganar Sirviendo, reafirmando que el éxito deportivo solo es sostenible cuando se construye sobre valores sólidos y un enfoque basado en derechos humanos. Creemos en un deporte que no solo compite, sino que educa; que no solo emociona, sino que protege y que contribuye a construir entornos seguros para la infancia, la juventud y toda la comunidad asturiana. Porque el verdadero triunfo va más allá del marcador: es aquel que fortalece derechos, genera inclusión y deja un impacto positivo y duradero en la sociedad.”
Además, Begoña Fernández Costales, presidenta de la Federación de Mujeres Empresarias, ha señalado que ”uno de nuestros deberes como empresarias es contribuir al bienestar de la comunidad y a la vez proteger y hacer buen uso de los recursos naturales, resultando importantísima la educación y los valores a los que ésta debe atender”
Esta mesa redonda refuerza el compromiso compartido de las tres organizaciones con la educación en valores, la justicia social y la formación de jóvenes comprometidos con el bien común, situando a Asturias como referente en la integración de derechos humanos, empresa y deporte.
El emblemático estadio de El Molinón, casa del Real Sporting de Gijón, acogerá el próximo jueves, 5 de marzo, a las 19:00 horas, una mesa redonda en torno a “Empresa, Educación y Derechos Humanos”, organizada conjuntamente por la Fundación Real Sporting de Gijón, la Federación de Empresarias y Directivas de Asturias (FEDA) y la Fundación Robert F. Kennedy Human Rights Spain. El acto tendrá lugar en la sala de prensa y comenzará con la bienvenida institucional de David Guerra, presidente ejecutivo del Real Sporting de Gijón. La mesa redonda será moderada por Alfonso Rodríguez y contará con la participación de la Dra. María Díaz de la Cebosa, presidenta de la Fundación RFK Human Rights Spain y de CIS University; Begoña Fernández Costales, presidenta de la Federación de Empresarias y Directivas de Asturias; y Laura Kalb de Iraragorri, presidenta honoraria de la Fundación Ganar Sirviendo, entidad a través de la cual se canalizan las actividades de RSC del Grupo Orlegi y de los clubes que lo integran: Guerreros de Corazón, del Club Santos Laguna; Valor Rojinegro, de Atlas de Guadalajara; y Marea Rojiblanca, del Real Sporting de Gijón.
Esta mesa redonda se plantea como una conversación abierta sobre el papel que deben asumir hoy las empresas, las instituciones educativas y el deporte en la defensa activa de los derechos humanos.
A lo largo del encuentro, las ponentes reflexionarán sobre cómo el comercio internacional y la actividad empresarial pueden construirse desde el respeto entre culturas; sobre los desafíos a los que se enfrenta la educación en un contexto marcado por la desinformación, los discursos de odio y la vulnerabilidad de los jóvenes ante las redes sociales; y sobre la enorme capacidad del fútbol para transmitir valores, prevenir conductas discriminatorias y convertir el éxito deportivo en un servicio a la comunidad.
En definitiva, la mesa redonda abordará cómo integrar ética, responsabilidad social y liderazgo en todos los ámbitos —empresa, universidad y club deportivo— para que la defensa de la dignidad humana no sea un discurso, sino una práctica cotidiana que transforme realidades.
La Dra. María Díaz de la Cebosa, presidenta de la Fundación RFK Human Rights Spain, ha destacado la dimensión ética de la iniciativa:
“El deporte tiene la capacidad de inspirar, de unir y de formar carácter. Nuestra misión es formar seres humanos comprometidos con el bien común, no solo profesionales competentes. Cuando un club histórico como el Sporting decide dar este paso, está enviando un mensaje poderoso a toda la sociedad.”
Por su parte, Laura Kalb de Irarragorri, presidenta de la Fundación Ganar Sirviendo, ha subrayado: “Nuestro compromiso, impulsado por Marea Rojiblanca y la Fundación Real Sporting, reafirma en Asturias nuestra apuesta firme por la defensa y promoción activa de los derechos humanos”. Estamos convencidos de que el fútbol es una plataforma con enorme capacidad de influencia social y transformación social y por ello, trabajamos para que cada acción impulse la dignidad de las personas, la igualdad de oportunidades, la no discriminación y el respeto a la diversidad. Este compromiso forma parte del modelo de gestión de Grupo Orlegi y de la visión de Ganar Sirviendo, reafirmando que el éxito deportivo solo es sostenible cuando se construye sobre valores sólidos y un enfoque basado en derechos humanos. Creemos en un deporte que no solo compite, sino que educa; que no solo emociona, sino que protege y que contribuye a construir entornos seguros para la infancia, la juventud y toda la comunidad asturiana. Porque el verdadero triunfo va más allá del marcador: es aquel que fortalece derechos, genera inclusión y deja un impacto positivo y duradero en la sociedad.”
Además, Begoña Fernández Costales, presidenta de la Federación de Mujeres Empresarias, ha señalado que ”uno de nuestros deberes como empresarias es contribuir al bienestar de la comunidad y a la vez proteger y hacer buen uso de los recursos naturales, resultando importantísima la educación y los valores a los que ésta debe atender”
